Treptele se acumulează succesiv!
Stabilitate financiară pentru pensionarii cu stagiul lung: mecanismul de punctaje și perspectivele de indexare
Electrica pregătește investiții de 185 milioane euro în baterii și 540 milioane pentru rețele
Trebuie să înțelegem viitorul nevoilor clienților pentru a folosi tehnologia bine
Domnul Pensionescu: asistentul AI care îi ajută pe români să înțeleagă pensia privată
Dobânda pe termen lung a crescut pentru a treia lună consecutivă în septembrieConform datelor furnizate de Casa Națională de Pensii Publice (CNPP), cetățenii care au acumulat o perioadă de cotizare care depășește limita de 25 de ani devin eligibili pentru primirea unor puncte suplimentare, denumite puncte de stabilitate. Acestea se acordă exclusiv pentru intervalul de timp care trece de pragul menționat, nu pentru întreaga istorie a contribuțiilor. Sistemul funcționează pe baza unei scări progresive, unde valoarea fiecărui interval de timp este diferită în funcție de durata totală a stagiului.
Mecanismul de calcul este distinct de procesul de indexare anuală a pensiilor, care țintește la ajustarea valorii punctului de referință.
În contextul dezbaterilor privind programul guvernamental, premierul desemnat, Luca Niculescu, a afirmat cu încredere că o indexare a pensiilor va avea loc, deși nu a specificat mărimea procentuală a majorării.
Grila de punctaje este detaliată și include valori precise pentru ani, luni și zile, variind în funcție de treapta de stagiul contributiv: - Pentru intervalul care trece de 25 de ani, până la limita de 30 de ani inclusiv: un an de contribuție adaugă 0,50 puncte, o lună 0,04167 puncte, iar o zi 0,00139 puncte. - Pentru stagiul care depășește 30 de ani, până la limita de 35 de ani: un an adaugă 0,75 puncte, o lună 0,06250 puncte, iar o zi 0,00208 puncte. - Pentru stagiul care depășește 35 de ani: un an adaugă 1 punct de stabilitate, o lună 0,08333 puncte, iar o zi 0,00278 puncte.
Treptele se acumulează succesiv: depășirea unui nou prag nu anulează punctele deja obținute pentru perioadele anterioare. Fiecare segment de timp care trece de limita de 25 de ani este evaluat la valoarea corespunzătoare treptei în care se încadrează, iar rezultatele se adună pentru a forma totalul final.
Recalcularea și indexarea: mecanisme distincte
În data de 1 septembrie 2024, a intrat în vigoare Legea nr. 360/2023, care a introdus reguli noi pentru sistemul public de pensii. Această schimbare a declanșat o operațiune de recalculare a cuantumurilor de pensie, aplicând noile criterii. În paralel, indexarea reprezintă ajustarea anuală a valorii punctului de referință, un mecanism separat. La momentul intrării în vigoare a legii, acest indicator a fost stabilit la 81 de lei. Această valoare a rămas neschimbată atât în anul 2025, cât și în 2026, deși presiunea inflaționistă a continuat să crească.
Scenariu de simulare pentru 2027: impactul unui procent?
În 2025, suspendarea oricărei majorări a fost reglementată prin Ordonanța de urgență nr. 156/2024. Ulterior, Legea nr. 141/2025 a prelungit menținerea valorii constante și a stabilit reluarea formulei legale de indexare începând cu anul 2027.
În discuțiile recente despre programul de guvernare, premierul desemnat Luca Niculescu a reiterat încrederea sa că indexarea va fi aplicată în 2027, fără a specifica procentul exact.
În cei doi ani de suspendare (2025-2026), pensiile publice nu au primit majorarea generală rezultată din procesul de indexare. Această situație nu împiedică însă modificările individuale ale drepturilor de pensie, acolo unde legea le prevede.
Scenariu de simulare pentru 2027: impactul unui procent de 7,3%
Formula legală, prevăzută la articolul 84 al Legii nr. 360/2023, leagă ajustarea din luna ianuarie de două variabile: inflația medie anuală și 50% din creșterea reală a câștigului salarial mediu brut. Datele folosite sunt cele finale, publicate de Institutul Național de Statistică.
Deși rata inflației medii anuale pentru 2025 este de 7,3%, acest număr nu se traduce automat într-o majorare identică pentru 1 ianuarie 2027, deoarece pentru acea dată vor fi folosiți indicatorii definitivi ai anului 2026.
Procentul final va depinde de formula aplicabilă, de datele statistice și de orice schimbări legislative care vor fi adoptate până la momentul indexării.
Pentru a ilustra potențialul impact, iată o simulare bazată exclusiv pe ipoteza unei creșteri de 7,3% aplicate la pensiile lunare curente. Aceste sume sunt orientative și nu constituie o decizie oficială:
- O pensie curentă de 1.500 lei ar primi un supliment lunar de 109,50 lei, ajungând la 1.609,50 lei. - O pensie de 2.000 lei ar primi un supliment de 146 lei, rezultând 2.146 lei. - O pensie de 2.500 lei ar primi un plus de 182,50 lei, ajungând la 2.682,50 lei. - O pensie de 3.000 lei ar primi o diferență de 219 lei, rezultând 3.219 lei. - O pensie de 4.000 lei ar primi un supliment de 292 lei, ajungând la 4.292 lei. - O pensie de 5.000 lei ar primi un supliment de 365 lei, rezultând 5.365 lei.
